人力资源主管英文简历范文_英文简历模板

人力资源主管英文简历范文

[10-20 21:06:36] 来源：http://www.88jianli.com 英文简历模板 阅读：280次

概要：目前所在：白云区年龄： 30 户口所在：白云区国籍：中国婚姻状况：已婚民族：壮族身高： 160 cm 体重：求职意向人才类型：普通求职应聘职位：行政/后勤：人力资源经理，行政/后勤：主管工作年限：

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目前所在：	白云区	年龄：	30
户口所在：	白云区	国籍：	中国
婚姻状况：	已婚	民族：	壮族
身高：	160 cm
体重：

求职意向

人才类型：	普通求职
应聘职位：	行政/后勤：人力资源经理，行政/后勤：主管
工作年限：	8	职称：	初级
求职类型：	全职	可到职日期：	随时
月薪要求：	5000--8000	希望工作地区：	广州,,

工作经历

广州茵泉园林工程策划有限公司起止年月：2009-07-01 ～ 2010-09-02
公司性质：	民营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位：	办公室主任
工作描述：	负责公司人事招聘、职称申报、社保、行政后勤，资质申报等工作
离职原因：	寻找更合适的工作

广州市白云化工实业有限公司起止年月：2001-07-01 ～ 2009-06-01
公司性质：	民营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位：	人事行政主管
工作描述：	1.制订公司规章制度提高工作效率，提供相关的行政支持服务并保证准确高效。 2.组织实施员工招募的媒体广告，面试筛选，入职安排等建立并维护公司人力资源库 3.组织实施员工梯次培养及人才储备方案，组织360度调查反馈工作，提出员工发展建议。 4.编写各部门的职位说明书；编写员工手册及相关人事行政制度和操作规范； 5.制订公司后勤管理制度和问责制度，提供相关的支持服务并保证准确高效。 6.负责团支部日常工作，协助进行党支部、工会日常工作和活动安排。 7.维持并开拓各方面的外部关系，协助公司的对外日常事务处理。
离职原因：	合同到期

教育背景

毕业院校：	中南财经政法大学
最高学历：	本科获得学位: 学士	毕业日期：	2001-07-01
专业一：	国际经济与贸易	专业二：	经济法

起始年月	终止年月	学校（机构）	所学专业	获得证书	证书编号
1997-09-01	2001-07-01	中南财经政法大学国际经济与贸易	学士学位	毕业证	-
2003-12-01	2004-03-01	华南师范大学人力资源管理	助理人力资源师	三级人力资源师	-

语言能力

外语：	英语优秀	粤语水平：	优秀
第二外语：
国语水平：	优秀

工作能力及其他专长

中型民营企业3年人力资源管理经验,4年行政管理经验。理论基础扎实，熟悉人力资源各模块工作的流程，对薪酬管理、岗位评价有丰富的实操经验。完成工厂的人力资源管理体系和新厂的后勤管理体系的搭建；聪明、细心、诚恳、忠诚，工作认真负责、踏实细致，组织协调能力强，并在多年的工作经历中锻炼了思维创新能力和谈判能力。精通计算机操作。

详细个人自传

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