五金厂质量管理英文简历_英文简历模板

五金厂质量管理英文简历

[10-20 21:06:36] 来源：http://www.88jianli.com 英文简历模板 阅读：280次

概要： Self-recommendation letter 目前所在：顺德区年龄： 38 户口所在：江西国籍：中国婚姻状况：已婚民族：汉族身高： 166 cm 体重： 53 kg 求职意向人才类型：

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Self-recommendation letter

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求职意向

人才类型：	普通求职
应聘职位：	质量管理/测试经理(QA/QC经理)：，副总经理/副总裁：，工厂经理/厂长：
工作年限：	17	职称：	无职称
求职类型：	全职	可到职日期：	一个星期
月薪要求：	8000--12000	希望工作地区：	佛山,广州,东莞

工作经历

佛山市安力电器实业有限公司起止年月：2007-03-01 ～ 2010-10-01
公司性质：	民营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：	品管部经理
工作描述：	工作职责：质量体系的建立和维护；质量的策划和计划；团队的经营和管理；质量控制知识和玩具安规知识的培训；产品的质量控制和改进；客户投诉或意见的处理、跟踪；厂内实验室的管理…… 工作业绩：ISO9001-2000体系的通过和年审；ICTI体系20xx年通过；每年多次的客户和商检局审核顺利通过；客户的投诉逐步减少、报废逐步减少；团队的融合与进步…….
离职原因：	寻求更高的发展

顺德顺科实业有限公司起止年月：2005-06-01 ～ 2007-03-01
公司性质：	私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：	经理
工作描述：	工作职责： 1，负责该厂核心生产部门数控车间和包装车间的生产管理，效率改进；2，该厂的人力资源配置、重大经营决策的参与；3，所有产品从来料到出货的品质控制；,4，与客户的沟通协调；客户投诉的处理和质量的改进、实施,5，团队的管理和培训…… 工作业绩：从我进入该工厂到离开，其员工增加了3倍；而总产值增加了近10倍，该厂由一个混乱的小作坊成长为正规的中小企业。
离职原因：	与老板的管理理念差异

东莞精工五金制品厂起止年月：2003-03-01 ～ 2005-06-01
公司性质：	外商独资所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：	品管部经理
工作描述：	工作职责：全权负责从来料、现场控制、外发、包装、出货的品质管制及质量体系的维护；客户投诉的处理和质量问题的改进；本团队的建设和品管技能培训。工作业绩：制造报废率和客户投诉的逐渐减少。
离职原因：	无

深圳恒信五金厂有限公司起止年月：1999-03-01 ～ 2003-03-01
公司性质：	外商独资所属行业：其他行业
担任职位：	品质部经理
工作描述：	工作职责：负责表壳厂的品质和装配两大部门的日常工作；协调处理各供应商的质量问题（样板确认、供应商厂方验货的安排和质量问题的反馈、质量改进方案的提出和跟踪）；自身团队的建设和装配生产的管理。工作业绩：协助公司由零开始，慢慢走上正规并逐渐壮大，在集团公司中脱颖而出。
离职原因：	想拓展自己的知识面

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