电控研发主管英文个人简历范文

概要：工作经历某知名大型家电企业 起止年月：2006-01 ～ 至今公司性质：股份制企业所属行业：担任职位：电控研发主管工作描述：20xx年下半年至今在某大型公司研发部任电控研发主管，负责小家电方面电控的研发，除了参与完成几个新产品项目的研发外，还刚主持完成一个网络远程控制系统的研发项目和一系列电子恒温快速电热水器项目。离职原因：广州华凌空调设备有限公司 起止年月：1997-07 ～ 2005-12公司性质：股份制企业所属行业：通信/电信/网络设备担任职位：电控室设计主管工作描述：于1997年进入公司，并于98年由领导指派成为首批成员进入变频机项目组专门从事变频机及超前技术课题的研究。先后参与大一匹交流变频壁挂式空调、1.5匹交流变频壁挂式空调、2匹交流变频柜式空调、2匹交流变频一拖二壁挂式空调的开发；由于工作出色，20xx年被指定为项目负责人成功开发出一匹交流变频壁挂式空调和一匹直流变频壁挂式空调。期间参加多次变频原理以及EMC、PROTEL、三菱单片机等多种培训，使技能进一步提高。20xx年进入新成立的中央空调项目组继续进行2匹交流变频风管式空调和3匹、5匹交流变频总

工作经历

志愿者经历

教育背景

语言能力

工作能力及其他专长

熟悉变频原理和空调系统控制，熟悉电热水器等小家电的控制。熟悉各种元器件特性， 熟悉PROTEL、AUTOCAD等软件操作，具有很强的电路板设计能力和画图能力，动手能力强，熟悉汇编语言，熟悉51系列单片机，对NEC和三星系列单片机熟悉，对三菱单片机也有一定的接触。软硬件设计都可以独立完成，已经成功开发出几个项目。善于摸索，自行摸索出解决变频空调EMC问题的一整套方案，对EMC非常熟悉。熟悉整套空调和小家电的电控系统开发流程。对于自己项目成员可以做到知人善任，很好协调项目成员之间的工作，注意属下能力的培养，做到人尽其才。责任心强，善于统筹安排，时间观念强，注意分清事情的轻重缓急，以达到最高的工作效率，具备一定的组织管理经验。

详细个人自传

本人于1997年毕业后即进入华凌空调公司工作，成为一名电控设计工程师，参与到一款窗式空调的开发中。该空调公司在行业内以技术见长而著称，本人的勤奋好学使自己很快的成为骨干，于98年由领导指派成为首批成员进入变频机项目组专门从事变频机及超前技术课题的研究。先后参与大一匹交流变频壁挂式空调、1.5匹交流变频壁挂式空调、2匹交流变频柜式空调、2匹交流变频一拖二壁挂式空调的开发；由于工作出色，20xx年被指定为项目负责人成功开发出一匹交流变频壁挂式空调和一匹直流变频壁挂式空调。期间参加多次变频原理以及EMC、PROTEL、三菱单片机等多种培训，使技能进一步提高。20xx年进入新成立的中央空调项目组继续进行 2匹交流变频风管式空调和3匹、5匹交流变频总管总线中央空调的研究开发以及后来的数码涡旋系列中央空调的开发。20xx年初成为电控室主管至20xx年底，并主持开发了中央空调集中控制系统、电脑远程集中控制系统、电话远程控制系统、远程有线遥控控制系统等多个项目。20xx年至今在某知名家用电器公司任电控研发主管，负责小家电电器电控的研发，除了参与完成几个新产品的研发外，还刚主持完成一个家用电器远程控制系统的研发项目和一系列电子恒温快速电热水器项目。

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