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技术服务求职简历

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概要: 技术服务求职简历要怎么写?如不知怎样写请看看为您提供的计算机技术简历模板下载为参考,为了让您了解更多相关内容www.88jianli.com推荐一份应届生个人英文简历系列为写大学生个人简历姓 名: 2441605 性 别: 男 年 龄: 49岁 学 历: 硕士 工作年限: 23年 婚姻状况: 已婚 户 口: 铁岭市 身 高: 172cm 居 住 地: 广东省珠海市 近期任职: 总经理、技术服务总监 待遇要求: 20000--30000/月 到岗时间: 1个月内 希望地区: 广东省 北京市 上海市 希望岗位: (正/副)总经理 总监 自我评论18年大型规模化猪场管理经验 擅长集约化猪场管理及大型养猪项目的策划、筹建、设计;5年市场营销高层管理经验 精通动保行业的市场营销管理、高端技术服务等工作。 中国畜牧业协会猪业分会常务理事;广东温氏集团规模化猪场生产管理模式的主要创始人之一;《广东温氏集团猪场生产管理手册》的创业期主编;在省级以上杂志公开发表学术论文百余篇;培养出百

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      技术服务求职简历要怎么写?如不知怎样写请看看为您提供的计算机技术简历模板下载为参考,为了让您了解更多相关内容www.88jianli.com推荐一份应届生个人英文简历系列为写大学生

个人简历
姓    名: 2441605 性    别: 男
年    龄: 49岁     学    历: 硕士 
工作年限: 23年 婚姻状况: 已婚
户    口: 铁岭市 身    高: 172cm 
居 住 地: 广东省珠海市 近期任职: 总经理、技术服务总监
待遇要求: 20000--30000/月 到岗时间: 1个月内
希望地区: 广东省 北京市 上海市
希望岗位: (正/副)总经理 总监

  自我评论18年大型规模化猪场管理经验      擅长集约化猪场管理及大型养猪项目的策划、筹建、设计;
5年市场营销高层管理经验            精通动保行业的市场营销管理、高端技术服务等工作。   
中国畜牧业协会猪业分会常务理事;广东温氏集团规模化猪场生产管理模式的主要创始人之一;《广东温氏集团猪场生产管理手册》的创业期主编;在省级以上杂志公开发表学术论文百余篇;培养出百余名规模化猪场场长(经理);全国各种养猪学术会议及养猪技术推广会议演讲、授课数百次。工作经验某公司   2006-10 - 2008-10
公司性质:农林牧副渔
担任职位:总经理、技术服务总监
离职原因: --
工作职责和业绩:
在山东信得科技股份有限公司担任家畜保健事业部总经理兼技术服务总监,负责公司猪产品在全国的营销工作及高端技术服务工作。工作两年,就将信得猪产品年销售额翻了两番多(从06年的800万到08年的约4000万)。

大北农集团   2003-10 - 2006-10
公司性质:农林牧副渔
担任职位:总经理、技术服务总监
离职原因: --
工作职责和业绩:
在北京大北农集团公司工作期间,创立了大北农集团规模化猪场生产管理模式,国内许多规模化猪场场长到本人兼任场长的大北农种猪场参观实习,该场向国内客户输送出42名场长人才。同时兼任集团猪用饲料\动保产业技术服务总监,负责集团种猪、饲料、动保产品的高端技术服务及大猪场客户开发。

广东温氏集团养猪公司   1997-08 - 2001-12
公司性质:农林牧副渔
担任职位:场长、技术部经理、总经理助理
离职原因: --
工作职责和业绩:
在广东温氏集团工作期间,是养猪公司(现称:广东华农温氏畜牧科技股份有限公司)第一个规模化猪场(培训基地-模式场)的第一任场长,是温氏规模化猪场生产管理模式的主要创始人,后建的猪场均是按该场复制的生产管理模式,目前温氏各养猪分公司的经理及场长许多都是该场培养出来的。后来升任公司总经理助理兼生产技术部经理,负责整个公司的养猪生产管理及新场筹建。目前在中国,无论是养猪规模还是养猪水平,温氏集团都是公认的国内一流(养猪规模亚洲最大)。 教育经历辽宁省锦州畜牧兽医学院  1982-07 - 1985-07
最高学历:大专
专业名称:畜牧兽医
专业描述:畜牧兽医3年
清华大学经济管理学院  2004-04 - 2005-04
最高学历:硕士
专业名称:MBA
专业描述:经济管理MBA
培训经历日本鹿儿岛集约化猪场  1989-03 - 1990-03
培训课程:养猪技术
专业描述:日本 养猪技术
技能专长技能专长:
18年大型规模化猪场管理经验      擅长集约化猪场管理及大型养猪项目的策划、筹建、设计;


5年市场营销高层管理经验            精通动保行业的市场营销管理、高端技术服务等工作。
语言水平:
日语:一般项目经验规模化猪场生产管理模式
软件环境:
硬件环境:
开发工具:
项目描述:在广东温氏集团工作期间,是养猪公司(现称:广东华农温氏畜牧科技股份有限公司)第一个规模化猪场(培训基地-模式场)的第一任场长,是温氏规模化猪场生产管理模式的主要创始人,后建的猪场均是按该场复制的生产管理模式,目前温氏各养猪分公司的经理及场长许多都是该场培养出来的。后来升任公司总经理助理兼生产技术部经理,负责整个公司的养猪生产管理及新场筹建。目前在中国,无论是养猪规模还是养猪水平,温氏集团都是公认的国内一流(养猪规模亚洲最大)。
责任描述:主要创始人高级人才附加信息离职所需时间:3
基本工资(税前):20000万元/年
年度奖金:50000万元/年
年终分红:50000万元/年
补贴津贴:0万元/年
股    票:0
期    权:0

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